“他在知识和响应能力方面是市场领导者，”“绝对顶尖。”（2018年）

“他的独特优势是擅于分析事实并进而为法律问题制定理性务实的商业解决方案。”（2017年）
《钱伯斯亚太》

概述

艾德勤律师是孖士打律师行的合伙人。他担任本所亚洲委员会的主席，也是全球管理委员会的成员。

艾律师就雇佣和雇员福利法规的各个方面向客户提供法律意见，包括歧视、劳资关系、雇佣终止、资料隐私及雇佣关系结构等事宜。他还就建立、维护以及重组职业退休计划和强制性公积金计划及相关文件和服务提供法律意见。

艾律师被《钱伯斯亚太》（2016年）称为“香港雇佣法专家”，“入选全球劳资及雇佣业务专家25强”（《世界领先律师专家指南》，2007年），还荣登“全球顶尖的劳资及雇佣法律师”榜单（《Euromoney专家指南》，2017年）。艾律师多次获《亚太法律500强》、《国际商业律师名人录》及《钱伯斯亚太》评为“雇佣业务领先律师”。

艾律师在多个社区及商业机构任职，包括香港雇主联合会、英国商会、香港总商会、香港退休计划协会，最近再次当选负责选出香港行政长官的选举委员会委员。

业务专长

业务领域
行业

语言能力

  • 英语

执业经验

  • 向国泰航空有限公司就劳资关系事宜提供法律意见。 
  • 向交通银行就强积金和职业退休计划产品的重组提供法律意见。

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新闻

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执业资格

  • 香港
  • 英格兰和威尔斯

会员资格

  • 香港律师会雇佣法分委会
  • 香港英国商会会员
  • 香港中华总商会，人力事务委员会委员
  • 香港雇主联合会，常务理事兼荣誉秘书
  • 香港人力资源管理学会
  • 国际养老金及雇员福利律师协会
  • 保险中介人素质保证计划，指导委员会
  • 香港退休计划协会
  • 香港选举委员会
  • 第一等－雇佣：香港法（中国）－《钱伯斯亚太》（2012年至2019年）
  • 领先个人－雇佣（香港）－《亚太法律500强》（2008年至2019年）
  • “市场领导者” — 《亚太法律500强》（2019年）
  • “经验极为丰富，专业知识渊博，尤其擅长处理金融机构内部调查等高强度项目。“ －《钱伯斯亚太》（2019年）
  • “他在知识和响应能力方面是市场领导者，”“绝对顶尖。”－《钱伯斯亚太》（2018年）
  • “知识渊博”－《亚太法律500强》（2018年）
  • “他的独特优势是擅于分析事实并进而为法律问题制定理性务实的商业解决方案。”－《钱伯斯亚太》（2017年）
  • 世界最佳律师（劳动及雇佣业务）－《专家指南》（2012年、2015年）
  • “他敢于提出观点并据理力争，这一点着实难能可贵。”－《钱伯斯亚太》（2015年）
  • “一流的执业律师”–《亚太法律500强》（2013年）
  • “他是香港雇佣法专家。我们完全信任他，他是我们的利益最佳代表。”“在我们的行业，及时、迅速的回应至关重要，这正是我们如此看重他的原因。”–《钱伯斯亚太》（2013年）
  • 领先律师－管理层劳动及雇佣（香港）－《国际商业律师名人录》（2012年及2013年） 
  • 《亚洲法律》劳动及雇佣业务领先律师－《亚洲法律领先律师》（2001年至2003年、2005年至2008年、2010年至2013年）
  • 劳动及雇佣业务推荐律师－《专家指南》（2012年）
  • “此领域倍受敬仰的执业律师”，“他擅长就此领域提供一流的法律意见，并有着极强的商业精神。我们从未想过雇佣其他人”－《钱伯斯亚太》（2012年）
  • “务实、商业化为导向，理解客户的商业文化”－《亚太法律500强》（2012年）
  • “世界雇佣法业务30强律师”－《世界领先律师指南－最佳律师》（2012年）
  •  领先律师－劳动及雇佣福利－《PLC律师年鉴》（2011年至2012年）
  • “深入了解劳动法的技术层面”，“快速、高效的实际意见”，“可靠、优秀的律师”－《钱伯斯亚太》 （2011年）
  • 雇佣业务领先律师－《国际商业律师名人录》（2004年、2005年、2007年、2009年至2011年） 
  • “艾德勤律师回应能力强，雇用法领域知识渊博。他十分主动地为客户提供富有洞察力且实际可行的法律意见。”－《钱伯斯亚洲》 （2010年）
  • “（艾德勤）被评为一流的执业律师”－《国际法律界名人商业律师》（2009年）
  • “香港亚洲劳动及雇员福利业务领先律师”－《亚洲法律与实务调查》（Asia Law & Practice Survey）（2009年）
  • 被评为“世界著名执业律师之一”－《世界劳动及雇佣业务领先律师指南》（2009年）
  • “劳动及雇员福利业务高度推荐律师”－《PLC律师年鉴》（2002年至2009年）
  • “香港顶级律师”－《劳动及雇佣业务世界领先律师专家指南》（2003年、2005年以及2007年）
  • “香港年度劳动业务律师”－《中国人才》（2003年）
  • “雇佣业务领先律师”－《香港法律名人录》（2003年/2004年）